王可带着一家人从老家返回泉城没有多做休整，次日便迅速切换回工作状态，投入到旗下各大集团积压的工作当中。

家庭和事业不能厚此薄彼，两手都要抓。

手握横跨能源、化工、医药、金融、消费的庞大商业版图，日常运营、人员管理、具体业务……他向来充分放权，交由各职业经理人团队全权负责，各司其职。

从不事事插手、越俎代庖。

在外人看来，他常年清闲、四处奔波、甚少坐班，活脱脱一个“甩手掌柜”。

但只有核心高管与贴身助理团队清楚，放权不等于放权，省心绝不等于失权。

企业体量越是庞大、产业布局越是跨国多元化，顶层掌舵人就越要守住三条绝对底线。

一是关键事项知情权。

二是核心战略决策权。

三是大额资金终审和绝对人事权。

日常管理运营可以全然交付团队，但凡涉及十亿级项目推进、跨区域战略落地、千万以上财务支出、集团架构微调、重要对外合作，所有事项最终都要汇总至他手中。

由他亲自研判、签字审批、拍板定调。

屁股决定脑袋，他一直在学习成长，深谙资本职场的底层规则。

越是身居高位、看似不问琐事，越要牢牢攥住企业的绝对控制权与完整信息知情权。

绝不允许出现信息断层、团队瞒报、管理层抱团蒙蔽顶层的情况，更不会让自己被架空成有名无实的傀儡老板。

此次回乡陪考、参与县域经济研讨会、处理修坟立碑的大半个月里，王可除了一些公司重要的紧急工作，其它的都没怎么管。

所有琐碎对接、日常督办、信息汇总工作，全部交由以柳茵为首的助理团队统筹。

对此，他也比较放心。

过去一年多时间，经过长期高强度磨合、多场景历练，柳茵早已彻底独当一面。

而她所带领的专属助理团队，分工精细、体系成熟：有人专项对接实体产业项目，有人跟进金融资本市场盘面，有人负责政企对接与公益舆情，有人专职梳理财务报审台账……

整个团队执行力极强、保密度极高、行事沉稳有度。

能够精准过滤无效信息、汇总重点，替王可屏蔽海量杂务，只将关键要事层层上报，最大程度为他减负。

这让他既能放心放权，又能时刻全盘掌握集团所有动态。

新一周开始，连续几个工作日。

王可白天上班沉下心逐一梳理积压工作，逐条核对、逐项敲定、逐笔审批，将各大板块的进度彻底理顺。

东海化工的古龙岛炼化一体化项目稳步推进，土建工程、设备招标、环评审批全部按节点落地，进度优于预期。

济世医药泉城总部和研发生产基地双项目有序铺开，旗下关于新药物临床试验数据归档完成，还有生产线筹备、科研团队扩招工作稳步推进。

雅萱能源在中东的海外油田投资、二手油井承包项目风控稳定，麦格矿业对接顺利。

琪珂投资、可欣投资两大金融主体，在全球股票、期货、外汇市场的多空布局仓位合理、风控达标。

短线长线资金配比清晰，整体收益稳健。

………

在王可日复一日的高压统筹之中，时间悄然推进，正式迈入2018年六月下旬。

这一天周五，泉城天气明朗，夏风清透。

王可在家安稳吃过早饭，告别家人，乘车从白鹭园别墅区出发，一路驶入市中心cbd，抵达齐奥大厦。

“幸运基金”总部办公驻地。

老板专属办公室简约大气、格调沉稳，落地玻璃窗能够看到整座城市的繁华楼海，室内整洁静谧……

值班秘书早已提前整理好茶水、文件、电脑设备，一切就绪。

从地下停车场坐电梯，李子兴、魏海洋两位安保人员随行。

到达目的楼层，电梯门打开。

在工作人员的问候和注目下，王可一身简约休闲正装，步履从容走进办公室，随手将轻薄公文包放置桌面，落座在老板椅上。

连日高密度梳理工作，今天终于能稍稍清闲一点了。

他刚准备起身拿个东西。

“咚～咚～咚”门口传来轻轻三下叩门声。

“老板。”

柳茵的声音清晰利落，不早不晚、分寸恰到好处。

“哦，进来吧。”王可声音随意。

“小茵，今天又有什么新工作要汇报吗？”

他跟柳茵也比较熟悉，平常几乎不会端什么老板架子，更不会在其面前摆谱。

柳茵身着职业正装，身姿挺拔、气质干练，手中抱着一叠整理分类完毕的汇报文件、舆情简报与项目台账，步伐轻稳走入办公室，站姿端正，准备进行本周收尾专项汇报。

她认识王可多年，知道老板的为人。

自从去